有人说，企业发展的轨迹，是由一段段奋斗故事组成的。中亚能源自2010年成立以来，已走过十五载春秋。十余年间，我们在异国土地上建厂立业、从零起步，在风险中前行、在挑战中成长，创造了“一带一路”上令人瞩目的“中大样板”。在这里，有从初创时期就扎根卡拉巴德、亲历炼油厂从荒地到高塔的建设者；有带着行李走下舷梯、在异国他乡成家立业的青年人；也有用心守护设备、保障安全、默默无闻坚守一线的“幕后英雄”……一段段故事，平凡却有力量，值得被倾听，被记录，被传承。

为深入挖掘公司发展过程中的感人事迹与奋斗缩影，传递“扎根中亚、共建共赢”的企业精神，增强企业文化的生命力和感染力，公司决定面向全体员工开展“我与中亚共成长”企业发展小故事征集活动。

一、征集主题

“我与中亚共成长”——讲述亲历中亚能源发展历程中的人、事、情。鼓励公司全体中吉方员工从亲身经历出发，围绕建设初期的艰辛、生产运行的突破、复工复产的奋战、文化融合的点滴、跨文化沟通中的温暖瞬间、个人成长转变等真实内容，讲述与中亚能源同行的故事。

二、征集对象

中亚能源公司海内外全体员工，包括曾在公司工作、参与项目建设的退休人员、外聘人员等。

三、内容要求

1.题材不限，可以是回忆录、纪实、散文、通讯、访谈小稿等。

2.字数建议：500-800字之间，可附配图照片。

3.情感真实、内容具体、文字流畅、有温度、有记忆点。

4.禁止虚构情节或无依据的夸张描写，以“真实故事”打动人心。

四、参与方式

1.提交渠道
      联系方式：赵上墒 18291560107（微信同号）

邮箱：775242217@qq.com

文件命名为“故事征集+姓名+部门+标题”（如：故事征集+张伟+中大石油+三百夜的守塔人）

2.征集时间
      即日起至2025年9月1日18:00止。

五、激励办法

公司将组织专人评审，择优录用并进行表彰奖励,入选作品将在公司网站、微信公众号平台进行展播；优秀作品将有机会收录进企业文化宣传册中，用于对外宣传；入选作者将优先推荐参与文化宣传、访谈录制、典型人物事迹推荐等。